刚成立的建筑公司因为缺乏经验，资质办理时常常会遇到各式各样的问题被驳回，这种情况通常是因为资质专员没处理好材料中的细节导致的，毕竟面对茫茫多的材料，若是没有足够的人力支持，难免会忙中出错。但是资质办理每失败一次，就要浪费大量的时间和成本，所以，建筑公司想要节约成本，首先要保证资质通过率。今天金虹管理和大家聊聊， 建筑公司资质办理期间容易忽略的4个细节。

一、留心营业执照

营业执照是建筑公司的第一张证书，虽然办理简单，但是其中也有门道，若不留意就可能导致资质办理失败。例如企业在办理营业执照时，经营范围要选择符合建筑资质项目，若是企业办理多个资质增项，便容易出现经营范围不符的情况。

新注册的建筑公司因为没有实际开展经营业务，营业执照中的注册资金等同于企业净资产，所以建筑企业在办理营业执照时要注意，注册资金不能低于资质标准中的净资产要求。

二、职称人员证书

建筑公司在招聘职称人员时，往往会忽略一个细节，要留意其专业证书有效期。证书有效期并不算什么大问题，因为到期前只要及时办理延续手续就能正常使用，但万一在资质审批期间到期，那就会影响到审批结果。与之同理，资质办理期间不可以随意更改变动公司人员，若是资质办理多次未能通过审批，导致周期过长发生人员变动，只能重新找到合适的人员再重新提交申请。

三、技术负责人业绩

初次办理资质的建筑公司没有工程业绩要求，但是有技术负责人的个人业绩要求，而且个人业绩要满足多项指标要求。以市政工程总包资质为例，技术负责人的个人业绩需要主持完成过2项二级以上的市政工程项目，并且具备5年以上的工程施工管理经验。

四、人员社保问题

随着电子政务的普及，许多建筑信息已经实现全国各地数据库互通，并且在网上可以即时查询，若是企业人员的社保出现与企业不匹配的情况，或是多地交保的问题，都会逃不出系统识别，尤其是人员有多本证书时，企业要留意其社保是否唯一。